近日，以“技能照亮前程”为主题的第三届全国技能大赛在郑州落幕。大赛不仅精彩呈现了新时代中国技能人才的精湛技艺与昂扬风采，更发出了推进个体价值重塑、产教深度融合与驱动政策引擎的动员令。“技术工人队伍是支撑中国制造、中国创造的重要力量。”当前，我国正加速从“中国制造”迈向“中国智造”，迫切需要一批善攻坚、能创新的技能人才。组织部门作为“举旗帜、选贤能、聚英才、强根基”的主责部门，要积极引导和推动技能人才队伍建设，让“技能之光”照亮民族复兴之路。

打破刻板印象，重塑个体价值的全新认知。在“技能强国”论坛上，河南化工技师学院正高级讲师姜雨荷以自身经历诠释了世界技能冠军的成长之路。她的故事不仅展现了个人奋斗的力量，更折射出一种新型职业价值观的崛起：技能人才不再是困于流水线的“螺丝钉”，而成为推动技术革新不可或缺的“催化剂”。让更多技能人才助力经济社会高质量发展，就要更加重视技能人才培养，打破思想“偏见”，让更多“一技绝尘”的技能人才站上“C位”，让“技能改变人生”“技能成就未来”等理念逐渐深入人心。要提升培训投入，着力破除体制机制弊端，解决好技工教育与实际需求存在的相对脱节问题，推动产教融合及校企合作，不断激发职业院校的办学活力，培育大量专业型技能型人才，让更多人才端起“技能碗”，走上技能成才、技能致富、技能报国之路。

深化产教融合，实现人才与产业的双向奔赴。本届大赛对106个竞赛项目进行动态调整，紧密围绕制造业强国、网络强国、数“智”中国等国家重大战略布局展开。竞赛设备广泛引入工业机器人、数字孪生等先进技术，部分赛项更实现“人机协同”操作，生动展现“人工智能+技能”融合发展的未来趋势。大赛内容与产业前沿的深度绑定，正是“双向奔赴”最直接的体现。“为学当有实功，有实用”，组织部门要深入企业车间、产业园区调研，了解产业升级对技能人才的具体需求，特别是“缺什么工种”“缺什么水平”，建立动态的需求清单，为精准化培养提供依据。要主动牵线搭桥，推动职业院校与企业共建产业学院、实训基地，推广“订单式”培养、现代学徒制等模式，让教学内容和岗位需求无缝对接，破解人才培养与产业需求“两张皮”的难题，让“一技之长”真正成为激活产业升级的“澎湃动能”。

增进民生福祉，搭建幸福生活的温暖桥梁。技能是民生之基，更是幸福之源。从社区里维修家电的“能工巧匠”，到乡村中传授种植技术的“田秀才”，从家政服务领域的专业从业者，到养老护理行业的技能人才，他们用“一技之长”解决群众急难愁盼，让民生温度更可感。组织部门要始终把群众需求放在首位，将技能帮扶作为乡村振兴和城市困难群体帮扶的重要手段，针对性地开展免费技能培训，送技下乡、送教上门，帮助弱势群体掌握一技之长，阻断贫困的代际传递。要大力发展面向社区的继续教育和职业培训，建设便捷的公共实训基地，搭建线上学习平台，支持劳动者根据市场需求和个人兴趣随时“充电”，适应职业变迁，实现职业生涯的可持续发展。要前瞻性地研究新兴领域的技能标准、认证和权益保障问题，让这些领域的技能劳动者也能有清晰的职业发展通道和稳定的社会保障，使他们能安心地以其所长服务社会，共享发展成果。（陈聪）

来源：光明网