加拿大總理馬克·卡尼今天宣布，政府計劃新增聘用1000名邊境安全官員，並將在即將公布的預算中提高其福利待遇，以吸引更多人才加入。
卡尼表示，加拿大邊境服務局（CBSA） 新學員在培訓期間的津貼將從每周125加元提高到525加元，增幅超過四倍。
他還透露，11月4日即將公布的預算案中，將包括改善邊境官員及其他一線應急人員（如搜救隊員）養老金福利的計劃。
新措施重點：
新增聘用1000名加拿大邊境服務局（CBSA）官員，以打擊贓物流通、非法槍支與毒品走私，強化進口執法，並調查不公平貿易行為；
自2005年以來首次上調CBSA學員津貼，從每周125加元提高至525加元，以吸引並留住新一代高素質邊境人員；
修訂《公共服務退休金法》（Public Service Superannuation Act），使CBSA官員及其他一線應急人員的退休福利更符合其工作風險與責任：服務 25年後可無年齡限制提前退休，且不減養老金；適用對象包括邊境官員、議會安全警衛、搜救人員、消防員、急救員及矯正官員等。
新聘人員將增強CBSA在機場、陸路、鐵路和海港的部署能力，加強對有組織犯罪、人口走私、移民欺詐和恐怖主義的執法力度。
卡尼在一份聲明中說：“世界正變得愈發危險和分裂，作為加拿大人，我們必須學會自我保護。”
財政部長商鵬飛（François-Philippe Champagne） 在新聞稿中表示，政府增聘邊境官員的目的是打擊非法毒品和槍支入境。
“這一舉措將保護加拿大人免受犯罪侵害，同時強化進口監管，保障本國工業與工人的利益。”
本月早些時候，公共安全部長阿南達桑加里（Gary Anandasangaree） 在國會公共安全委員會上被問及：是否有足夠的培訓名額容納如此多的新學員？
他回應稱，培訓體系有足夠的容量，新招錄的人員都將接受完整訓練。
加拿大邊境服務學院（Canada Border Services College） 在全國設有八個分校，是CBSA的主要培訓機構，學員需完成為期 14周的住宿制入職課程。
阿南達桑加里在聲明中強調：“加拿大邊境服務局是我們公共安全體系的關鍵，無論是保障邊境順暢運行，還是作為打擊毒品與武器走私等犯罪的第一道防線，都至關重要。”
