綜合報道：最近，一項最新調查發現，加拿大人對“為國家服務”普遍持開放態度——哪怕是強制性的。
不過，大多數人並不熱衷於穿軍裝服役，而是更傾向於在公共衛生、環境保護等民事領域貢獻力量。
這份由安格斯·里德研究所（Angus Reid Institute）於發布的調查顯示，加拿大人普遍認同這樣一個理念：要求30歲以下的年輕人捐出一年時間，投入到不同形式的國家服務中。
類似的模式在德國、法國、挪威等國家早已實行。
調查結果顯示，約七成受訪者支持強制一年民事服務，包括：
民防：災害應對、應急管理、消防救援
公共衛生：醫院工作、老人護理
環境保護：與加拿大公園局合作開展自然保育
青少年服務：課業輔導、課後項目相比之下，強制兵役的支持率則明顯分化——43%贊成，44%反對。
當被迫在“民事服務”和“兵役”中二選一時，59%的受訪者選擇了民事服務，僅19%願意參軍，還有13%表示兩者都不想參加。
在性別與年齡差異上，男性，尤其是年長男性，更傾向支持兵役。60歲以上男性中有39%贊成強制兵役，但同齡女性支持率只有2%。
而18至29歲的年輕男性的支持率為負，以及所有年齡段的女性，對兵役的興趣普遍不高。
卡尼花$20億 給軍人漲薪
近年來，加拿大軍隊一直面臨新兵招募不足的問題，加拿大武裝部隊（CAF）正在經歷人員招募短缺，關於如何提高軍隊入伍率一直存在一些討論。
據悉，CAF目前仍缺少12,200名士兵，未能達到71,500名現役部隊的授權人數。
值得注意的是，這項調查發布的時間，正好是在總理馬克·卡尼（Mark Carney）宣布為加拿大武裝部隊成員加薪之後。
8月8日，自由黨政府兌現長期承諾，公布了漸進式的薪資補貼與激勵措施，重點照顧級別最低的士兵、水兵和機組人員。
這項加薪政策追溯至今年4月財政年度開始執行。聯邦政府表示，加薪是應對當前全球挑戰、履行北約承諾的重要舉措。
具體來看：
最低級別士兵：薪水漲幅高達20%，每月多拿723加元，年薪提升至52,044加元
預備役軍人：漲幅13%
指揮官與中校：加薪13%
上校、海軍上校及以上軍銜軍官：加薪8%這次加薪與津貼調整，每年將花費20億加元，是今年早些時候卡尼宣布的90億加元額外國防預算的一部分。
卡尼在發布會上表示：“這些薪酬激勵，將幫助我們重振和轉變軍隊的招募與留任機制，提升戰備能力，並讓軍人對自己的未來更有信心和確定性。”
在招募困難、國際局勢緊張的背景下，這項加薪計劃無疑被視為加拿大政府向軍人釋放的強力信號。
