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创新党建工作推动医院文化建设

来源:网络整理 作者:华侨时报 发布时间:2020-08-18
摘要:马向红�オ�摘要:党的十八届六中全会召开以后,我院党委十分重视,在深入学习全会精神的基础上,进行自我检

党的十八届六中全会召开以后,我院党委十分重视,在深入学习全会精神的基础上,进行自我检查,开展批评和自我批评……良好氛围的形成,给医院文化的建立增添加瓦。

关键词:创新党建;医院文化;建设

党的十八届六中全会召开以后,我院党委十分重视,在深入学习全会精神的基础上,进行自我检查,开展批评和自我批评,研究加强党内政治生活和党内监督的措施,先后开展党的教育实践活动,“三严三实”专题教育,“两学一做”学习教育,筑牢思想防线,使“严“字成为行动自觉。良好氛围的形成,给医院文化的建立增添加瓦。

走进杭州市妇产科医院门诊大厅,进门伊始就体会到扑面而来温馨,柔和的米色系装饰,皮质软皮的座椅,醒目的党员示范岗,大屏幕上滚动播放的专家介绍,党员承诺,还有在门诊大厅举办的杭州市卫计委系统党建巡展犹如五星红旗一样飘荡在医院大厅中央,让每一位来院的患者都会停下匆匆的脚步不由自主的停留在展板面前……展板中有”杭州市卫计计生委的党委序言”、“党建引领构筑全民健康新梦想”“我是党员关键时刻站出来”“我是党员,危急关头豁的出来……一块块展板让人看了振奋人心,而作为开院才2年多的一家新医院,以”家”文化宣承的杭州市妇产科医院一片欣欣向荣的景象,与党建工作的完美融合是密不可分的。

医院文化包含着核心理念、优秀的管理队伍,使团队中所有人员持有共同的理想信念,价值观念和行为准则,这跟院领导对党建工作的重视是分不开的,医院始终以“家文化”这一理念,深化培育党员的主人翁意识,从医院文化建设中,明确思路,改进方法,积极探索和勇于创新,努力提高党建水平,做活、做实党建工作,使医院文化建设发展的更加坚定、正确,具体由以下几方面:

一、 结合“家”文化,党建工作有效开展

1.我们医院的愿景是成为医疗保健兼具,技术人文齐驱,信赖感恩同行的医院。我们的院长说:一个有爱的孩子,定是在有爱的家庭里成长的。新医院开张不久,先后成立工会、团委等。为了新员工有家的感觉,我们先后开设了瑜伽、摄影、户外俱乐部、篮球俱乐部、健身房、歌唱比赛等,同时,为了提升员工的“精气神”,医院为全体党员设置了党员活动室,并配备了电教设备、投影仪、党建读书架、党建风采墙、党员评比绩效考核墙及党建文化长廊等硬件软件设施,该项活动的开展凝聚了医院党员的“精气神”。

2.医院为了实现党群工作同步开展,明确专人负责支部工作,做到“紧密协调”,及时了解职工生活,掌握职工群众对医院政策发展方向的了解并能及时处理解决职工群众中存在的各方面问题,尽量把矛盾化解在萌芽状态中,同时完善党建约束机制,切实加强党支部在推进医院发展中的作用,积极完善“三会一课”制度,注重发挥党支部纪检小组作用,使党建工作及时有效开展。

二、 党建引领,从我做起

1.以党组织建设带动工会、共青团建设,形成党组织统一领导,党群组织各负其责的运行机制,把党建工作融入到医院文化建设、人才队伍建设和群众工作中去,积极推行党组织是引导和监督医院政治发展的正确政治方向。

2.医院党委以凝聚、服务、关爱扩大党员、员工为抓手,

哪里有党组织,哪里就有战斗力和凝聚力,哪里党建工作抓得实抓得深,哪里就有纯洁生态和蓬勃朝气,目前医院在编员工中,党员占236个(包括离退休党员)。为了把工作做的更细,考虑问题更周到,我们先后设立了8个党支部,并且每个党支部与一定数量的离退休干部结对,安排专门人员每月电话回访,不定时的组织党员一起探望,及时给予帮助和解决老干部们的问题。最近一位离休老干部,家属还特生病住院,家属特地赶到医院,感谢医院领导和支部党员们在老人生病期间给予的慰问和关心帮助。真正做到:党员在身边,党员在行动,党员在努力。

三、 重视宣传教育,落实党建工作制度

责任编辑:华侨时报

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