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不得不看!【影响2017:国企国资十大新变化】重磅来袭!

来源:网络整理 作者:华侨时报 发布时间:2018-01-03
摘要:新时代,新气象。2017年国企国资领域呈出现了许多新变化。在新的一年到来之际,《国资报告》以2017年的报道重点和

新时代,新气象。2017年国企国资领域呈出现了许多新变化。在新的一年到来之际,《国资报告》以2017年的报道重点和月度新闻盘点为基础,结合国资委网站、国资小新、今日头条、一点资讯等平台进行大数据分析,总结了2017年国企国资领域的十大新变化

国企改革实现新突破,从“落地生根”到“开花结果”;

国企效益创造新高度,从恢复性增长到持续性增长;

国企发展迈上新台阶,从“高增长”到“高质量”;

监管职能发生新转变,从“管资产”到“管资本为主”;

国企党建得到新加强,从“责任制”到“落实年”;

国企反腐开创新局面,从巡视全覆盖到形成压倒性态势;

国企治理呈现新风貌,从国企管理者到国有企业家;

央企创新铸造新标准,从跟随追赶到主动引领;

央企扶贫探出新路径,从对口帮扶到精准施策;

国企国资开启新征程,从行业领先到世界一流。

看似寻常最奇崛,成如容易却艰辛。这些新变化的背后,既有顶层设计的源头活水,也有纪检监察的制度笼子;既有国企党建的春风化雨,也有巡视利剑的铁面无私;既有铁腕改革的大刀阔斧,也有扎根民生的润物无声……事物之间环环相扣并互为因果,遵循着量变与质变这一真理。这些新变化,还将对国企国资未来改革发展产生新的影响。

回顾2017国企足迹,探寻改革发展密码。风雨多经志弥坚,关山初度路犹长,新时代有新使命,新征程呼唤新国企。展望2018年,新时代国企改革将向纵深挺进,国企发展将迈向世界一流,国资监管将开创新局面,国企党建将开启新征程。

(一)国企改革实现新突破:从“落地生根”到“开花结果”

2017年,国企改革得到全面深化,政策主体框架基本确立,“十项改革试点”深入推进,重点难点问题取得重大突破。

现代企业制度方面,公司制改制全面提速,中央企业集团层面公司制改制方案已全部批复完毕。87家中央企业建立了董事会,其中83家外部董事占多数,有效制衡的法人治理结构和灵活高效的市场化经营机制不断完善。

混改方面,混合所有制改革积极稳妥实施,已在重点领域确定3批50家试点企业。中央企业中已开展混合所有制改革的企业户数占比达68.9%。在第三批混改试点企业中,地方国企数量明显多于央企,混合所有制的试点首次由央企向地方国企扩围。

央企重组方面,中央企业数量调整至98家,国有资本布局结构不断优化,平稳有序实现内部机构和人员大幅精简,重组整合后的企业管理成本、经营成本不断下降,经营效益稳步上升。

党的建设方面,党风廉政建设和反腐败工作深入推进,国有企业干部职工干事创业的积极性主动性显著增强,干事创业的良好环境逐步形成,为国有企业改革发展提供坚强的政治保障……

国企改革发展取得的成就充分证明,党中央关于国有企业改革的大政方针是完全正确的,这些改革、这些大政方针完全符合中国的国情、符合市场经济规律,也符合企业发展规律。

责任编辑:华侨时报